Talentmarketing & Employer Branding

Mit digitalem Personalmarketing dem Arbeitskräftemangel voraus

Ihr Unternehmen findet nicht mehr die benötigten Arbeitskräfte? Wir bieten erwiesene Personalmarketing-Strategien, kombiniert mit einer langjährigen Expertise im Recruiting, so dass Sie wieder Anfragen von motivierten Kandidat*innen erhalten.

Erfahrung trifft Innovation

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Massgeschneidertes Personalmarketing: Ihr KMU als Talentmagnet

Wir wissen, dass jedes KMU seine eigene Identität besitzt. Deshalb heben wir gezielt Ihre Stärken als Arbeitgeber hervor und entwickeln massgeschneiderte Personalmarketing-Konzepte, die exakt auf die Bedürfnisse Ihrer Zielgruppe abgestimmt sind. Gemeinsam verwandeln wir Ihr Unternehmen in einen Magneten für Top-Talente.

Individuelle Strategieentwicklung

Mit tiefem Einblick in Ihr Unternehmen entwickeln wir spezifische Lösungen, um Sie als bevorzugten Arbeitgeber hervorzuheben.

Zielgerichtete Talentansprache

Durch modernste Technologien und bewährte Methoden aus dem digitalen Marketing bringen wir Sie in die Sichtbarkeit passender Kandidat*innen und sprechen diese über verschiedene Kanäle effektiv an.

Nachhaltiges Employer Branding

Wir bauen gemeinsam eine Arbeitgebermarke auf, die über Kampagnen hinaus Bestand hat, Sie als attraktiven Arbeitgeber in Ihrer Region etabliert und motivierte Talente anzieht.

Individuelle Strategieentwicklung

Mit tiefem Einblick in Ihr Unternehmen entwickeln wir spezifische Lösungen, um Sie als bevorzugten Arbeitgeber hervorzuheben.

Zielgerichtete Talentansprache

Durch modernste Technologien und bewährte Methoden aus dem digitalen Marketing bringen wir Sie in die Sichtbarkeit passender Kandidat*innen und sprechen diese über verschiedene Kanäle effektiv an.

Nachhaltiges Employer Branding

Wir bauen gemeinsam eine Arbeitgebermarke auf, die über Kampagnen hinaus Bestand hat, Sie als attraktiven Arbeitgeber in Ihrer Region etabliert und motivierte Talente anzieht.

Über zwanzig Jahre im Recruiting haben mir eine entscheidende Erkenntnis vermittelt: Klare und zielgerichtete Strategien sind unverzichtbar.

Schluss mit dem Rätselraten bei der Personalgewinnung – wir führen Sie direkt und ohne Umwege zu innovativen und bewährten Strategien. Lassen Sie uns im kostenlosen Erstgespräch Ihren Weg zu Top-Talenten ebnen.

Beste Grüsse,
Oliver Klinghoffer

Über zwanzig Jahre im Recruiting haben mir eine entscheidende Erkenntnis vermittelt: Klare und zielgerichtete Strategien sind unverzichtbar.

Schluss mit dem Rätselraten bei der Personalgewinnung – wir führen Sie direkt und ohne Umwege zu innovativen und bewährten Strategien. Lassen Sie uns im kostenlosen Erstgespräch Ihren Weg zu Top-Talenten ebnen.

Beste Grüsse,
Oliver Klinghoffer

Warum innovatives Personalmarketing auch für Ihr KMU spannend sein sollte?

Früher war Recruiting vergleichbar mit einem Einkaufsprozess. Heute sollten wir es als digitalen Verkaufsprozess verstehen – und damit aus der Sicht des Online-Marketings.

Bei Personalbedarf eine Stellenanzeige zu veröffentlichen und zu hoffen, dass sich die richtigen Personen darauf melden, reicht einfach nicht mehr aus. Es geht darum, einen laufenden Prozess zu gestalten, der nachhaltig Ergebnisse liefert.

Was für Ihr Unternehmen Sinn macht, klären wir zusammen im unverbindlichen Kennenlern-Gespräch.

Massgeschneiderte Strategien

Für jedes Unternehmen entwickeln wir passgenaue Rekrutierungs-Strategien. Unsere individuellen Lösungen sind spezifisch auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten und garantieren die Ansprache der richtigen Kandidat*innen.

Umfassende Marktkenntnisse

Unsere tiefgreifenden Kenntnisse des Arbeitsmarktes und unser Netzwerk in verschiedenen Branchen ermöglichen es uns, Trends vorherzusehen und darauf zu reagieren. Wir verstehen, wo Ihre potenziellen Mitarbeiter online unterwegs sind und wie sie angesprochen werden wollen, um Ihnen einen entscheidenden Vorsprung im Wettbewerb um Talente zu sichern.

Fortschrittliche Technologie

Nutzen Sie die Kraft modernster Systeme. Von KI-gesteuerten Plattformen bis hin zu effizienten Bewerbermanagement-Tools – wir setzen auf innovative Lösungen, um Ihre Prozesse zu optimieren, die Zeit bis zur Einstellung zu verkürzen und die Erfahrung für alle Beteiligten zu verbessern.

Persönliche Betreuung und Beratung

Bei uns stehen Sie und Ihre Bedürfnisse im Mittelpunkt. Oliver Klinghoffer und sein Team begleiten Sie persönlich durch den gesamten Prozess. Wir verstehen uns als Ihr Partner und Berater, der Sie mit Fachwissen, Empathie und Engagement zu nachhaltigem und langfristigem Rekrutierungs-Erfolg führt.

Kommen wir ins Gespräch. Kostenlos und unverbindlich. 

Verändern wir Ihren Rekrutierungsprozess durch den Einsatz digitaler Medien. Kommen Sie in die Sichtbarkeit Ihrer Zielgruppe.

  • Nachhaltiger Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke
  • Mehr Komfort für Unternehmen und Bewerbende durch digitale Prozesse und Systeme
  • Ihre eigene "Talent-Pipeline"
  • Erfahrung aus über 20 Jahren im Recruiting
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Ihr Kontakt

Oliver Klinghoffer

Recruiting-Profi und digitaler Stratege

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